Hosted by NYC Network of Worker Cooperatives and US Federation of Worker Cooperatives

As social organizations, cooperatives experience the intimate nature of everyday democracy, and this can often be difficult. The close relationships and accountability inside co-ops expose underlying tensions between people while amplifying the inequities embedded in systems of oppression. Nevertheless, cooperatives foster amazing opportunities to address polarizing conflicts by embracing anti-oppression and collective liberation. When co-op members are encouraged to show up with honesty and directness, engaged co-op leaders can bring together divergent opinions and diverse experiences to deal with disagreement constructively.

Esteban Kelly Executive Director of the US Federation of Worker Cooperatives (USFWC) and a co-founder and worker-owner at AORTA Co-op (Anti Oppression Resource & Training Alliance) will guide a workshop on what matters for healthy cooperatives to thrive. He will share strategies for applying anti-oppressive principles to culturally appropriate formal and informal co-op communication. After exploring the various roles that we each hold in a dispute and discussing techniques for resolving disagreement while fully acknowledging power dynamics, we will learn how to move from conflict to common ground.

Como organizaciones sociales, las cooperativas experimentan la naturaleza íntima de la democracia cotidiana, y esto a menudo puede ser difícil. Las relaciones cercanas y la rendición de cuentas dentro de las cooperativas exponen las tensiones subyacentes entre las personas a la vez que amplían las inequidades sociales y sistemas de opresión. Sin embargo, las cooperativas fomentan oportunidades increíbles para abordar los conflictos mediante la adopción de pracicas antiopresivas y de liberación colectiva. Cuando se alienta a los miembros de la cooperativa a mostrarse con honestidad y franqueza, lxs líderes cooperativxs pueden reunir opiniones divergentes y diversas experiencias para tratar el desacuerdo de manera constructiva.

Esteban Kelly, Director Ejecutivo de la Federación de Cooperativas de Trabajadores de los Estados Unidos (USFWC) y cofundador y trabajador-dueñx de AORTA Co-op (Alianza de Recursos Anti-Opresión) guiará un taller sobre como crear dinamicas saludables para que las cooperativas prosperen. Compartirá estrategias para aplicar principios antipresivos a la comunicación cooperativa formal e informal. Después de explorar los diversos roles que cada uno desempeña en una disputa y analizar las técnicas para resolver el desacuerdo, al tiempo que reconocemos plenamente la dinámica de poder, aprenderemos cómo pasar de un conflicto a un terreno común.